| HTMYO-HK-1 | Akademisyen Gelişimi | Tüm programlarımızda bulunan akademisyenlerin yüksek lisans ve doktora eğitimlerine teşvik edilmesi | Öğretim elemanlarının Doktora Mezuniyet oranları | Yüzde | %80 | Doktora yapan öğretim elemanlarımıza imtiyazlarda bulunmak |
| HTMYO-HK-2 | Araştırma ve Yayın | Akademik personelimizin araştırma faaliyetlerinin arttırılması ve yayın üretiminin teşvik edilmesi | Yayın sayısı | Adet | 10 | Akademik personelimizin araştırma faaliyetlerini desteklemek, proje önerilerini değerlendirmek ve yayınları teşvik etmek |
| HTMYO-HK-3 | Toplumsal Katılım | Toplumsal sorunların çözümüne katkıda bulunmak ve toplumla etkileşimi arttırmak | Öğrenci katılımı, toplumsal proje sayısı | Adet | Öğrenci katılımı: 500, Toplumsal proje sayısı: 5 | Öğrencilerimizin toplumsal sorunlara yönelik projeler geliştirmelerine ve toplumsal olaylara katılmalarına olanak sağlamak |
| HTMYO-HK-4 | Sektörel İş Birlikleri | Üniversite-sektör etkileşimini artırmak, akademi, toplum ve piyasalardaki güncel gelişmeleri karşılıklı paylaşma imkânını yakalamak | İşbirliği protokolleri, akreditasyonlar, staj anlaşmaları, teknik gezi, akademik - mesleki eğitim faaliyetlerinin sayısı | Adet | Her programda en az 1 iş birliği olmak üzere toplam 10 | Akademik ve idari kadronun ilgili programların sektör temsilcileri ile temasa geçerek öğrenci katılımlı organizasyonlar düzenlemesi |
| HTMYO-HK-5 | Sosyal Faaliyetler | Öğrencilerimizin okulumuzla bağlarını güçlendirmek ve sosyal gelişim sağlamak | Okul ve program bazında düzenlenecek sosyal ve kültürel faaliyetlerin sayısı | Adet | Her yıl bahar yarıyılında düzenlenen 'Kariyer Günleri' etkinliğini gerçekleştirmek | Yüksekokul yönetimi, akademik kadro ve öğrencilerle geniş katılımlı bir organizasyonla iş, sanat ve spor dünyasından deneyimli ve tanınmış kişilerle konferans, seminer, workshop gibi etkinlikleri gerçekleştirmek |
| HTMYO-HK-6 | Birimlerden Memnuniyet | Birimimizdeki öğrencilere yönelik memnuniyetinin ölçülmesi ve iyileştirilmesi | Anket sonuçları doğrultusunda birimlerin memnuniyet oranları | Yüzde | Genel memnuniyetin %75'e çıkarılması | Birimler arasında anket sonuçlarının düzenli olarak analiz edilmesi, eksik görülen noktalarda iyileştirme çalışmaları yapılması ve öğrenci geri bildirimlerinin dikkate alınması |
| HTMYO-HK-7 | Kampüs Ortamı ve Sosyal İmkanlar | Kampüs ortamının ve sosyal imkanların iyileştirilmesi, öğrenci memnuniyetinin artırılması | Anket sonuçları doğrultusunda kampüs hizmetlerinden memnuniyet oranları | Yüzde | Genel memnuniyetin %75'e çıkarılması | Öğrenci memnuniyet anketlerinin sonuçlarının değerlendirilmesi, ihtiyaç duyulan alanlarda geliştirme çalışmaları yapılması ve ilgili birimlerle iş birliği yapılması |
| HTMYO-HK-8 | Eğitim, Öğretim ve Kariyer | Eğitim-öğretim ve kariyer olanaklarının iyileştirilmesi, öğrenci memnuniyetinin artırılması | Anket sonuçları doğrultusunda eğitim-öğretim ve kariyer hizmetlerinden memnuniyet oranları | Yüzde | Genel memnuniyetin %75'e çıkarılması | Öğrencilerin geri bildirimleri doğrultusunda eğitim ve kariyer alanında iyileştirme çalışmaları yapmak, ilgili akademik birimlerle iş birliğini artırmak ve kariyer etkinliklerini çeşitlendirmek |
| HTMYO-HK-9 | Okul Yönetiminden Memnuniyet | Okul yönetiminin öğrenci taleplerine duyarlılığı ve yönetim süreçlerine ilişkin memnuniyetin artırılması | Anket sonuçları doğrultusunda okul yönetiminden memnuniyet oranları | Yüzde | Genel memnuniyetin %75'e çıkarılması | Öğrencilerle düzenli toplantılar yapılması, anket sonuçlarının değerlendirilerek yönetim süreçlerine dahil edilmesi ve öğrencilerin önerilerinin dikkate alınması |
